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dc.contributor.authorFlores Paitán, Y. Y.
dc.coverage.spatialPerú
dc.date.accessioned2021-07-28T16:53:04Z
dc.date.available2021-07-28T16:53:04Z
dc.date.issued2014-01-01
dc.identifier.urihttps://acervodigitaleducativo.mx/handle/acervodigitaledu/48675
dc.description.abstractLa investigación tuvo como propósito establecer la relación entre la comunicación interpersonal y los estilos de resolución de conflictos en docentes y directivos de las Instituciones Educativas Emblemáticas de la UGEL Huancayo.
dc.language.isoes
dc.rightsAcceso abierto
dc.rights.uriAttribution 4.0 International (CC BY 4.0) https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.subjectAsociación de profesores
dc.subjectCondiciones de empleo
dc.subjectRelación docente-administración
dc.subject.classificationAdministración de la educación
dc.titleComunicación interpersonal y resolución de conflictos en docentes y directivos de instituciones educativas emblemáticas de la Ugel de Huancayo
dc.typeTesis de grado y posgrado
dc.description.versionVersión publicada
dc.identifier.collectionadeacervodigitaledu/26150
dc.identifier.urlhttp://repositorio.uncp.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12894/3237/Flores%20Paitan.pdf?sequence=1&isAllowed=y


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